Leitender Architekt Schweiz (m/w/d)

Komm zu Fastned und werde Teil der Elektrofahrzeug und Ladeinfrastruktur Revolution in Europa! Zusammen mit über 400 Kolleg:innen aus mehr als 40 Ländern, verteilt auf 10 Länder, treiben wir den Wandel in der Energiewende voran. Was uns auszeichnet, ist unser Fokus auf Zuverlässigkeit, Nachhaltigkeit und saubere Energie. Wir wurden neben der Schweiz auch  in Großbritannien, Frankreich und den Niederlanden als „Bestes Ladenetzwerk” ausgezeichnet! Und uns als führenden Anbieter in der Ladeinfrastruktur weiter etabliert. Hier ist deine Chance, nachhaltig wirklich etwas zu bewegen! Wenn du etwas verändern und in einem informellen, internationalen Umfeld mit Zukunftsperspektiven arbeiten möchtest, dann lies weiter!

Deine Rolle: Leitender Architekt Schweiz (m/w/d)

Als Leitender Architekt Schweiz (m/w/d) für die Schweiz gestaltest du nicht nur unser hochwertiges Ladenetzwerk, sondern leitest, coachst und förderst auch ein talentiertes Team von Architekt:innen. Du verbindest architektonische Exzellenz mit einer mitarbeiterorientierten Führung, um innovative Ladestationen zu schaffen, die neue Maßstäbe in Sachen Design, Funktionalität und Kundenerlebnis setzen.

Deine Verantwortung

• Mitarbeiterführung und Teamentwicklung: Aufbau, Betreuung und Entwicklung unseres Location Design-Teams in der Schweiz. Du schaffst eine Teamkultur der psychologischen Sicherheit, des offenen Feedbacks, der Zusammenarbeit, der Kreativität und des kontinuierlichen Lernens. Du hilfst den Mitarbeiter:innen, in ihren Rollen zu wachsen, gibst klare Anweisungen und sorgst dafür, dass sich das Team gestärkt, geschätzt und auf Erfolgskurs fühlt.

• Strategische Designausrichtung: Du leitest die architektonische Vision für das Standortportfolio der Schweiz und stellst sicher, dass diese mit der von Fastned übereinstimmt, während du dich kreativ an lokale Anforderungen und regulatorische Rahmenbedingungen anpasst.

• Stakeholder-Management: Du fungierst als Hauptansprechpartner:in für wichtige Stakeholder, darunter externe Behörden und interne Teams. Ebenfalls baust du starke Beziehungen zu Straßenverkehrsbehörden, kantonalen sowie lokalen Regierungsstellen auf.

• Prozessoptimierung: Du verbesserst kontinuierlich die Arbeitsweise des Teams. Du optimierst Design-Workflows, etablierst und teilst Best Practices und implementierst klare, effiziente Wege der Zusammenarbeit von der frühen Standortentwicklung bis zur Ausführungsplanung.

• Funktionsübergreifende Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit den Teams für Expansionsmanagement, Baumanagement und Public Affairs zusammen, um die Standortbereitstellung zu beschleunigen und gleichzeitig die Designintegrität zu wahren.

• Innovation und Exzellenz: Du förderst Experimente, neue Tools und innovative Methoden innerhalb des Teams. Du setzt dich für Designqualität ein und trägst damit dazu bei, den Ruf von Fastned als designorientiertes Unternehmen mit Sinn zu erhalten.

Werde Teil eines jungen, innovativen und wachsenden Unternehmens im Bereich E-Mobilität! Deine Rolle ist für unsere multidisziplinäre Schweizer Organisation von entscheidender Bedeutung. In deiner täglichen Arbeit leitest du unser lokales Location Design Team in Zürich, das derzeit aus drei Architekt:innen besteht, die eng mit den Expansionsmanagern und dem Bauteam zusammenarbeiten. Außerdem stehst du in Kontakt mit anderen leitenden Architekt:innen in ganz Europa. Unser Schweizer Büro befindet sich in Zürich Altstetten und bietet einen modernen, kollaborativen Arbeitsplatz, an dem großartige Ideen, von unseren 15 schweizer Kolleg:innen, zum Leben erweckt werden. 

Wen wir suchen

Du bist ein/e erfahrener/e Architekt:in, der/die sich für Menschen, Kundenerfahrung und Teamführung begeistert. Du hast Erfahrung mit CX-orientierten Projekten und kannst nachweisliche Erfolge in der Leitung oder Betreuung anderer vorweisen, idealerweise in den Bereichen Retaildesign, Gestaltung öffentlicher Räume, Standortentwicklung oder komplexe Infrastrukturprojekte.

Dein Führungsstil ist kooperativ, einfühlsam und fördernd. Du hast Freude daran, andere in ihrer Entwicklung zu unterstützen, Feedback zu geben und zu erhalten und ein Umfeld zu schaffen, in dem Menschen ihre beste Arbeit leisten können. Du blühst in einem schnelllebigen, zielorientierten Umfeld auf und fühlst dich sicher im Umgang mit komplexen Beziehungen zu lokalen Behörden und Aufsichtsbehörden. Du verbindest strategisches Denken mit praktischer Designkompetenz und bist sowohl in der Lage, die Richtung vorzugeben als auch mit deinem Team ins Detail zu gehen.

Wichtige Eigenschaften

• Echte „People Person”, Engagement für die Förderung integrativer, leistungsstarker Teams.

• Architektonisches Fachwissen mit nachweislicher Erfolgsbilanz bei der Bereitstellung außergewöhnlicher Kundenerlebnisse.

• Fundierte Kenntnisse der Schweizer Bauvorschriften, Genehmigungsverfahren und regionalen Anforderungen.

• Nachgewiesene Fähigkeit, mit Regierungsbeamten und Aufsichtsbehörden zu kommunizieren und Vertrauen aufzubauen.

• Strategisches Denken gepaart mit Liebe zum Detail im Design.

• Proaktiver, unternehmerischer Ansatz zur Problemlösung.

• Klare, einfühlsame Kommunikation mit technischem und nicht-technischem Publikum.

Erforderliche Erfahrung und Qualifikationen:

• Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Architektur, Infrastrukturdesign oder verwandten Bereichen (Führungserfahrung ist unerlässlich).

• ETH- oder gleichwertiger Hochschulabschluss in Architektur oder HF/FH in Architektur/Bauingenieurwesen/verwandten Fachbereichen.

• Fortgeschrittene Kenntnisse in Revit oder ähnlichen Programmen sind von Vorteil.

• Flüssige Deutsch- und Englischkenntnisse

• Hohe Motivation, die Energiewende voranzutreiben und Teams zu sinnvollen, realen Erfolgen zu führen.

Gestalte mit uns eine bessere Zukunft!

Wir arbeiten hart daran, die Welt zu verändern, vergessen dabei aber nicht, unsere großen und kleinen Erfolge anzuerkennen und zu feiern. Wir legen Wert auf Work-Life-Balance, bieten echte Flexibilität am Arbeitsplatz und haben familienfreundliche Richtlinien. Unsere Benefits umfassen:

• Aktienoptionsplan, mit dem du an dem Wert teilhaben kannst, den wir gemeinsam schaffen.

• Jährliche Urlaubsvergütung: 29 Urlaubstage ohne Feiertage, plus 2 „Mission Days” pro Jahr, um Fastneditos zu ermutigen, sich an Aktivitäten zu beteiligen, die direkt mit der Mission von Fastned, DE&I oder ERG verbunden sind.

• Fastned bietet eine attraktive bezahlte Altersvorsorge.

• Du hast Zugang zu unserer Elektroauto-Flotte, wobei die Ladekosten sowohl für die berufliche als auch für die private Nutzung übernommen werden.

• Ein Budget für Weiterbildung und Entwicklung in Höhe von 3.000 CHF brutto pro Jahr, weil uns Entwicklung und Weiterbildung wichtig sind und unsere Branche unendliche Möglichkeiten bietet.

• Ein bisschen mehr für Eltern: Wir bieten dir personalisierte Coaching-Unterstützung vor, während und nach dem Elternurlaub. Unterstützt von Foundree.

• Das Verständnis für die Gesundheit von Frauen ist für uns alle von Vorteil, da es Empathie fördert, die Kommunikation verbessert und einen integrativeren Arbeitsplatz schafft. Deshalb haben wir uns mit Flouria zusammengetan, um dir schnellen Zugang zu einer Vielzahl von Fachleuten für Frauengesundheit zu bieten.

• Täglich vegetarisches Mittagessen, Snacks und leckerer Kaffee in unseren Büros.

• Technische Geräte deiner Wahl (Touchscreen-Laptop für Architekt:innenen, Wahl zwischen iPhone oder Android-Handy, unter anderem).

• Weitere Vergünstigungen sind flexible Arbeitszeiten, hybride Arbeitsbedingungen, eine jährliche Firmenreise, ein jährliches Skiwochenende und ein lokaler Teamausflug.

Interessiert?

Dann zögere nicht sondern schick uns deine Bewerbung und lass uns wissen, warum du dich für die Mission von Fastned begeisterst und warum du die richtige Person bist, um unser Schweizer Location Design Team zu leiten.

Der Bewerbungsprozess besteht aus folgenden Schritten:

• Erstgespräch mit unserem Talent Acquisition Team.

• Erstes Vorstellungsgespräch mit María García, Location Design Director, und Franziska Niekant, People Business Partner DACH.

• Persönliches Vorstellungsgespräch mit Case Study.

• Persönliches Kennenlernen mit deinen zukünftigen Teammitgliedern und Kolleg:innen aus anderen Abteilungen.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Fastned steht für Gleichberechtigung und Inklusion. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen aller Hintergründe, Geschlechtsidentitäten, sexuellen Orientierungen, Religionen, Neurodiversität, Behinderungen, Elternstatus oder anderen geschützten Merkmalen, die dich einzigartig machen.